下面就是我们帮你搜集整理的有关京东杜爽为什么离职和京东怀孕女高管后来怎么样了的问答
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京东杜爽为什么离职？
离职原因或是因为不堪今年目标开50万家便利店”的压力。2017年6月，京东百万便利店计划负责人、新通路事业部副总裁杜爽已从京东离职。
杜爽，京东百万便利店计划负责人、新通路事业部副总裁。京东，中国自营式电商企业，创始人刘强东担任京东集团董事局主席兼首席执行官。
京东介绍：
发展历程
旗下设有京东商城、京东金融、拍拍网、京东智能、O2O及海外事业部等，2013年正式获得虚拟运营商牌照，2014年5月在美国纳斯达克证券交易所正式挂牌上市，2015年7月，京东凭借高成长性入选纳斯达克100指数和纳斯达克100平均加权指数。
2016年6月与沃尔玛达成深度战略合作，1号店并入京东，2017年1月4日，中国银联宣布京东金融旗下支付公司正式成为银联收单成员机构，2017年4月25日，京东集团宣布正式组建京东物流子集团。
以上内容参考：百度百科-杜爽
京东怀孕女高管后来怎么样了
京东怀孕女高管后来离职了。
这位副总裁叫做杜爽，在向外界公布的辞职报告中，她说自己是不堪承受巨大的工作压力，孩子出生以后，希望以家庭为先。在熟悉刘强东的人看来，杜爽的离开有些在他们的意料之外，但仔细一想也是情理之中。
在外人眼中，说起刘强东，大家之前的印象都是他如何关心员户、从不卖假货之类的正面举动。刘强东借此也把自己的人设树立得十分的高大上，作为一名公众人物，他身上几乎没有一星半点的负面评论。
当听到自己的得力干将杜爽意外怀孕的消息后，面对央视记者的镜头，他的反应自然先是恭喜杜爽，还说今天又多了一件大喜事：“无论是在法律层面还是公司规定，你都可以休息的，你看有的老员工都歇三年了！这大家都是知道的！”
杜爽在接到老板的祝贺之后，也连忙补充了一句说：“都已经过去了，之前怕您担心，就没告诉您，绝对不会耽误工作！”杜爽在说这句话的时候也是有说有笑的，刘强东也不敢有太大的表情变化，生怕被人抓到把柄。
刘强东表示让杜爽放下酒杯，安心养胎，一切都要以肚子里面的孩子为重。杜爽点着头回应，然后刘强东又补充了一句：“说实在的，你休假也可以给手底下的弟兄们一点机会。”
“有时候不要认为自己一天不在了整个部门就散了。之前我在美国待过8个月，将公司大大小小的事务全部都交给了底下人。”刘强东的潜台词无疑就是，京东短时间离开了他这个总裁，他手底下的人也可以将整个公司运营得很好，不出什么纰漏。
他很放心在美国当甩手掌柜，而相同的道理套用在杜爽身上，刘强东也暗示着她应该适当休息休息，给底下人一些机会。所以表面上刘强东这句话听着是在关心员工，仔细解读的话确实有着羞辱杜爽的含义。
听到自己的老板说这句话的时候，杜爽的脸色看上去发生了变化，她表现得有些紧张，不知道该怎么回答。作为聪明人的杜爽，自然也听明白了刘强东的话，刘强东这是在敲打她，京东离开了杜爽这个副总裁，并不会有什么变化。
而我们也可以从“给底下人一些机会”这句话中可以看出，京东内部的竞争也较为激烈。身为一名女性，杜爽要在男人堆里站稳脚跟，自然是需要付出更大的努力。
就在2017年六月，这位女副总裁居然主动请辞，放弃了一人之下万人之上的副总裁位置。女副总裁当着央视记者的面说出意外怀孕并且高危，生下孩子后不到四个月，就从京东离职。
京东的经营理念：
合作：国际化带来竞争全球化，中国电子商务领域风云变幻，京东作为首当其冲的旗帜性企业，不可避免的会迎来更为激烈甚至白热化的商业竞争。
面对愈发激烈的市场竞争，京东时刻告诫自己：我们不仅要协同战略合作伙伴加强密切合作关系，更要与对手在充分竞争的基础上展开合作。京东理解的合作，是共赢发展的合作、联合互补的合作，由合作带来的“竞合共赢”是京东谋求发展的永恒理念。
诚信：京东在发展上秉承先人后企、以人为本的理念，在诚信的基础上建立与用户、供应商、投资方等多方合作者之间最为融洽的合作关系。
“诚”代表了京东在合作关系中所坚持的诚意态度，而“信”则代表了京东以“信用”为根本的发展信条。可以说，“诚信”既是京东的行为准则，同时也是京东的道德规范。
交友：如果将京东比喻为一个高速运转的机器，那么，用户、员工、投资方、供应商等多方合作者则是这一机器上不可或缺的组成部分，只有多方合作者亲密无间的合作才能让这一庞大的机器正常运转。
因此，京东在做生意的过程中，力争与每一个客户或合作伙伴多一些情感交流，慢慢地将生意圈转化为朋友圈，而不是纯粹的生意往来。做生意就是做人，而且要先做好人。
总结：以上问题和解答均搜集整理自互联网，内容仅供参考，希望对你有所帮助。